党建工作

八月启序，地坛医院和2026年新晋“地坛人”在这个美好的季节相遇。为此，医院举行了为期一周的新员工岗前培训，以热情温暖的入职仪式和专业刚需的履职培训，为新入职员工送上一份丰厚的“专属礼遇”。01 匠心启新 仪式赋能初心传承培训首日，医院举办以“‘地’承济世医道，共绘闪耀‘坛’途”为主题的新员工入职仪式，打造一场专属新人、薪火赓续的温暖盛会，热忱迎接新“地坛人”携光而来。全体领导班子成员、临床和职能科室中层代表…

7月28日，北京地坛医院纪检办李静作为2026年度北京市“组团式”援藏医疗人才赴西藏，即将开展为期一年的援助工作。医院部分同事和援藏人才家属在机场为其送行。北京地坛医院党委书记潘峰作为北京市卫生健康委援藏医疗人才期满考核组成员，与李静一同入藏，实地感受援藏干部的真实工作环境，了解他们在工作中和生活中面临的挑战，为进一步做实做细服务保障工作提供坚实支撑。潘峰表示，“援藏工作是党中央的重大战略部署，承载着深…

近日，朝阳区人才工作局副局长林鹏一行5人莅临北京地坛医院，为医院入选2026年朝阳区“凤凰计划”的4名专家颁发荣誉证书和人才卡，并召开高层次人才座谈会。北京地坛医院分管人才工作院领导和入选本年度“凤凰计划”的4名专家参加座谈。座谈会上，朝阳区人才工作局副局长林鹏为2026年朝阳区“凤凰计划”新认定的4名高层次人才颁发荣誉证书和人才卡。分别是领军人才北京地坛医院副院长杨志云、肝病中心主任医师李明慧、王琦，以及优…

近日，由中共北京市委社会工作部、共青团北京市委员会等15家单位共同主办的2026年首都志愿服务项目大赛终评在京举行。本届大赛以“志愿聚首善 服务建新功”为主题，共有317个项目入围评审，经项目书初评、路演答辩终评等程序评审，最终145个项目获奖。首都医科大学附属北京地坛医院志愿者服务中心申报的 “青耕关爱”老年防艾与多病同防志愿服务项目荣获大赛银奖。当前我国人口老龄化加速，老年艾滋病防控已成为不容忽视的公共卫生…

5月27日晚上，一架自新疆飞往北京的航班平稳降落在首都机场。北京地坛医院妇产科医生刘华放圆满完成两年的援疆医疗任务，顺利返抵首都。2024年5月21日，他作为第十一批第二期援疆医疗队成员开启了医疗援疆路，为给边疆妇科诊疗种下“带不走的希望”，一年之期结束后，他毅然选择继续坚守和田地区，如今两年援疆圆满结束，在机场见到专程前来接机的北京地坛医院党委书记潘峰、妇产科主任李丽与党办同仁，刘华放满心暖意。两年的医疗…

为传承“爱国、进步、民主、科学”的五四精神，凝聚青年力量，4月28日，北京地坛医院举办“五四薪火相传 时代使命担当”五四团学课堂活动。医院党政班子成员、党支部书记、部分科室负责人，以及团员青年代表、各党支部40岁以下发展对象或入党积极分子齐聚一堂，共同纪念五四运动107周年。活动分为上下半场，上半场以“薪火赓续 榜样领航”为主题，向优秀集体和个人进行证书授予；下半场聚焦“智融党建 青春担当”，举办“智库计划…

近日，北京地坛医院召开“2025年度基层团支部书记述职评议会”，院党委书记潘峰，党委委员、纪委书记谢娜，各党支部书记、青年委员，团委委员和团支部书记等40余人到场参会。会议现场述职环节，13个团支部围绕思想引领、队伍建设、岗位建功、服务青年、志愿服务等内容依次登台汇报，同时直面工作中的薄弱环节，深刻剖析根源、明确改进举措，真正达到了以评促建，比学赶超、对比提升的会议初衷。为树立鲜明导向，激发基层团支部干事…

为关心关爱新员工成长发展，搭建起青年人才的沟通交流平台，近日，北京地坛医院连续召开两场“青年成长赋能”专题座谈会，逐一听取今年新员工在入职地坛满“百天”之时的真心话、真需求。医院党委副书记、纪委书记及相关职能部门负责人出席座谈会，进行“扣好初心扣”廉洁再教育，共话成长、责任、担当的本色初心。纪检办公室副主任通过“小李入职成长记”的生动AI动画案例，以“学纪法、守规矩、知敬畏”为主题，系统讲解了初入职…

为更好地发挥共青团引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年的职责使命，9月9日，北京地坛医院召开了以“凝思聚力 共话成长”为主题的团干部交流座谈会。院党委书记、主管共青团工作领导潘峰同志、团委委员及各团支部书记参加座谈。 全体与会人员共同学习了中共中央办公厅《关于加强党建带团建工作的意见》精神，为医院进一步持续抓好党团一体化建设、推动共青团工作指明方向。 委员们和各支部书记们分别结合支部的工作建设…

7月14日，北京地坛医院团委书记陈子亮肩负重托，作为北京市第十一批组团式援藏队员奔赴西藏，挂职拉萨市人民医院办公室主任，开展为期一年的支援工作。北京地坛医院党委书记潘峰及其同事、家人一行到机场送行。临行前，陈子亮表示，请组织放心，我会立足岗位、践行使命，做好各项工作，不辜负医院的信任和重托！北京地坛医院党委始终高度重视援派工作，根据援建医院的需要，在重点科室进行广泛动员，坚持优中选优，从前期12名报名…

为厚植青年医师成长沃土，在五四青年节前夕，北京地坛医院开展了第五届“十佳青年医师”主题教育推选活动。经过前期的推荐、资格认定、现场评选等阶段，十位青年医者脱颖而出，他们以青春为尺，丈量生命温度。小编将带您走近这些“青春医者”，聆听他们与疾病较量的故事，感受医者仁心与时代担当的交响。丁兴欢，医学博士，北京地坛医院神经外科主治医师。主要从事出血及缺血性脑血管病的介入及开颅手术治疗，包括颅内动脉瘤、脑血…

为厚植青年医师成长沃土，在五四青年节前夕，北京地坛医院开展了第五届“十佳青年医师”主题教育推选活动。经过前期的推荐、资格认定、现场评选等阶段，十位青年医者脱颖而出，他们以青春为尺，丈量生命温度。小编将带您走近这些“青春医者”，聆听他们与疾病较量的故事，感受医者仁心与时代担当的交响。孙宇佳，北京地坛医院妇产科主治医师，作为科室最年轻的主治医师，入职仅4年的她是一股充满活力的新鲜血液，带着蓬勃朝气与专…

为厚植青年医师成长沃土，在五四青年节前夕，北京地坛医院开展了第五届“十佳青年医师”主题教育推选活动。经过前期的推荐、资格认定、现场评选等阶段，十位青年医者脱颖而出，他们以青春为尺，丈量生命温度。小编将带您走近这些“青春医者”，聆听他们与疾病较量的故事，感受医者仁心与时代担当的交响。郝京京，北京地坛医院重症医学科主治医师、医学博士，从事重症医学事业8年，已经成为救治危重症患者的青年骨干。在重症患者救…

为厚植青年医师成长沃土，在五四青年节前夕，北京地坛医院开展了第五届“十佳青年医师”主题教育推选活动。经过前期的推荐、资格认定、现场评选等阶段，十位青年医者脱颖而出，他们以青春为尺，丈量生命温度。小编将带您走近这些“青春医者”，聆听他们与疾病较量的故事，感受医者仁心与时代担当的交响。李务荣出生于山东临沂，自幼便对医学心怀向往。2003年，一场突如其来的SARS疫情，使得“白衣战士”和“北京地坛医院”深深烙印…

为厚植青年医师成长沃土，在五四青年节前夕，北京地坛医院开展了第五届“十佳青年医师”主题教育推选活动。经过前期的推荐、资格认定、现场评选等阶段，十位青年医者脱颖而出，他们以青春为尺，丈量生命温度。小编将带您走近这些“青春医者”，聆听他们与疾病较量的故事，感受医者仁心与时代担当的交响。王昭毕业于北京大学医学部，北京地坛医院心血管内科主治医师，始终在心血管临床一线精耕细作，她是医学道路上追光前行的追梦人…

为厚植青年医师成长沃土，在五四青年节前夕，北京地坛医院开展了第五届“十佳青年医师”主题教育推选活动。经过前期的推荐、资格认定、现场评选等阶段，十位青年医者脱颖而出，他们以青春为尺，丈量生命温度。小编将带您走近这些“青春医者”，聆听他们与疾病较量的故事，感受医者仁心与时代担当的交响。医院里，还有一群默默无闻支持医疗工作的“幕后英雄”，他们就是病理科医生。病理医生在疾病的诊断中发挥重要作用，所以也被称…

今年是五四运动106周年。4月28日，北京地坛医院举办“赓续五四精神 勇担时代先锋”五四团学课堂暨表彰大会，新老团员和青年们欢聚一堂，共同庆祝和纪念节日的到来。医院党政领导班子、各党支部书记、部分临床医技和职能部门科室负责人、入党积极分子等参加活动。活动分为上下半场，上半场为北京地坛医院五四表彰大会，下半场为青年AI创新展示交流会。在第76个五四青年节到来之际，北京地坛医院的青年们以青春之姿，接过历史的接力…

为深入学习贯彻习近平文化思想，着力加强青年典型宣传，为全系统优秀青年搭建忠于职业、展示自我的平台，彰显青年典型价值引领，弘扬社会主义核心价值观和崇高职业精神，北京市卫生健康委组织开展了第一届首都卫生健康系统青年榜样培育宣传活动。经单位推荐申报、专家初评筛选、集中展演终选，北京地坛医院肝病中心一科护士长郝营等10人在众多佼佼者中脱颖而出，荣获第一届首都卫生健康系统青年榜样称号。2025 年首都卫生健康系统…

今年的3月5日是第61个雷锋纪念日，也是第26个中国青年志愿者服务日。61年来，雷锋的名字家喻户晓，雷锋的事迹深入人心，无数人践行并发扬着雷锋精神。在雷锋纪念日到来之际，北京地坛医院团委依托“党建引领 健康直通车”、“守护天使”活动为平台，充分发挥党、团员先锋模范作用，开展了健康义诊、科普讲座、导医导诊等志愿服务活动，进一步诠释雷锋精神和“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神。来自医院7个党支部、团支部的肝病…

近日，国家卫生健康委首届医学高层次人才计划人选公布，北京地坛医院检验科主任、主任医师王雅杰获评“国家优秀青年医师”。为进一步加强卫生健康领域高层次人才队伍建设，国家卫生健康委联合财政部组织实施了首届医学高层次人才计划，重点支持培养一批长期在医疗卫生一线工作、医疗技术精湛的临床医学领军人才。该计划分为“国家杰出医师”和“国家优秀青年医师”两个层级，每届分别选拔100名和200名医师，培养周期均为3年，旨在…